[DISCUSSÃO]: Vaga para junior virou agulha em palheiro?
A bolha está estourando ou continua no mesmo? 🤔
Boa noite, turma! Sou desenvolvedor React Jr. Tem uns 4 meses que eu aplco para centenas (sem exagero) de vagas e o retorno é sempre o mesmo: "obrigado, mas não", mesmo eu preenchendo todos os requisitos (e às vezes até mais) solicitados na vaga.
Sem contar que chutando uns 90% das vagas - principalmente vagas híbridas/remotas - têm de 1.500 a 2.000+ de aplicantes para uma ÚNICA vaga, nas mais diversas plataformas de aplicação.
O que eu percebi é que realmente sobram vagas para a galera da TI, mas as vagas são com foco em pleno/sênior. Tem pouca oportunidade para estágio e junior, e as poucas que têm, são exageradas em números de aplicações.
O que vocês acham disso? Existem maneiras mais eficientes de se aplicar para vagas? Aconteceu o mesmo com vocês?
Vamos discutir!
No meu caso, que comecei agora, parece que estou muito distante de ter os requisitos...
Mas realmente parece que todo mundo está estudando programação.
Daí, se tem muitos com os requisitos, que você também tem, precisa se diferenciar com um portfólio e soft-skills (comunicação, gestão de tempo, habilidades matemáticas, etc.)
Você quis dizer que tipo, os juniores estão menosprezando as vagas? não entendi direito mano
Acredito que a faculdade esteja voltando a ser um requisito mais firme, digo isso pois estava lendo um artigo sobre soft skills, as empresas não estão mais buscando 100% pessoas técnicas, mas sim pessoas com personalidade e comportamento do profissional. Envolvem aptidões mentais, emocionais e sociais. Podemos dizer que são habilidades particulares, pois nascem de acordo com as experiências, cultura, criação e educação de cada pessoa, entre outros fatores. E a faculdade é muito boa nisso.