Salve Hugo,
Exatamente! Um dos filtros é "onde eu posso morar", que é a questão de poder filtrar trampos remotos que te permitam morar em qualquer fuso da América, ou até mesmo qualquer lugar do planeta.
A ideia é ter um plano premium pra vender pros devs inicialmente, e mais pra frente, dando certo e tendo uma base legal de talentos na plataforma, começar a vender software de talent hunt pras empresas. As empresas gastam demaaaais com recrutamento.
A ideia de nichar nesse sentido pro Brasil é uma ÓTIMA estratégia de marketing. Fazer uma landing dedicada com essa combinação de filtro (emprego americano que permita trabalhar do Brasil).
Valeu pelo feedback!
Fala Walter, eu não tenho tanto conhecimento, mas pelo que eu sei os recrutadores já usam uma IA chamada ATS, não sei como é o rendimento, acurácia, retorno e facilidade de uso. Mas se for uma ferramenta boa atualmente, não acho que seria uma boa considerar ir para o ramo das empresas, e sim, manter o foco para devs. A gente tem iniciativas que super deram certo na nossa bolha, por exemplo, a Trybe. Portanto, acredito ser bastante viável colocar esse projeto nos trilhos com rendimento bom.